El análisis de cargos es una instrumento esencial para cualquier organización que busque optimizar su eficacia. Este método integral permite definir las actividades clave de un posición, las habilidades demandadas, y las requisitos del contexto de trabajo. Mediante una aproximación bien estructurada, incluyendo análisis directa, entrevistas con personal y la https://keybookmarks.com/story21117991/estudio-de-puesto-manual-profunda-y-enfoque