Luego con la interpretación de los resultados, podrás tomar decisiones que permitan optimizar las funciones de los puestos que no están cumpliendo con los requerimientos de la empresa. No voy a entrar en profundidad acerca de las tareas, funciones y sus competencias para cada singular de estos ejemplos. Por ejemplo, https://eugenes888kbr7.wikinewspaper.com/user